>> | Аноним Понидельник 26 Фев 2018 22:41:36 Пy 26 Фев 2018 22:41
No.
2078287
[Мод] ▲>>2078276
>Они бывают необходимы для согласования своих действий с командой, планирования и т.д.
А что мешает согласовывать действия во время рабочего процесса? Не, я в айти не работаю, но, хоть убей, не понимаю, как совместное перетягивания каната может способствовать оптимизации работы. Если бы меня на такое позвали, я бы сразу же послал на хуй.
>На них можно не ходить, но зависит от места, иногда это неплохое времяпровождение, возможность сблизиться с интересными людьми и т.д.
Если люди интересны, то с ними можно встретиться и вне корпоративов, а сидеть, делая полизай очко начальнику, - на хуй надо. Я не говорю, что везде так, но мне травили стори, что во многих фирмах именно это и происходит.
▲>>2078277
Епт тебя за ногу. Кацу, ты устроился работать в "руснявую" компанию, в "руснявый" коллектив, пытающийся в западничество", у которой только высшее руководство сидит на западе, а такое ощущение, что уже в святую переехал. Волк с Уолл-стрит, блядь.
>где корпоративная этика это не слоган, а стиль жизни,
Матерь божья...
▲>>2078274
Если надо объяснять, то не надо объяснять
|